Utmattnings- och stress-relaterade sjukskrivningar ökar i allt snabbare takt. Att komma tillbaka till arbete efter en sådan sjukskrivning är en utmaning både för medarbetaren och arbetsgivaren. God planering, lyhördhet, och en tydlig rehabiliteringsplan ökar möjligheterna för en lyckad återgång till arbete.

Rehabilitering innebär att stödja en person att återfå hälsan efter sjukdom På arbetsplatsen är det arbetsgivaren som har ansvaret att stötta en sjukskriven

Den första juli blir arbetsgivare skyldiga att ta fram en plan för återgång till arbete efter 30 dagars sjukskrivning om den anställdes arbetsförmåga bedöms förbli nedsatt 60 dagar. Lagändringen syftar till att minska sjukskrivningssiffrorna genom att fokusera på tidiga insatser för att stödja återgång till arbete. Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar innebär att du behöver medverka till en effektiv rehabilitering genom att lämna information om medarbetarens arbetsuppgifter. Du behöver också vidta åtgärder på jobbet som kan hjälpa medarbetaren att komma tillbaka.

Efter en tids sjukskrivning kan återgång i arbete underlättas genom att hålla kontakten med ditt arbete och kollegor. Din chef har ett stort ansvar att ta kontakt med dig och komma överens om Kommentar; Heltidssjukskrivning efter en operation av inklämning är i de allra flesta fall mellan 2-6 veckor. Därefter blir du deltidssjukskriven i 4 veckor 25-50%. Du är deltidssjukskriven för att hinna med rehabiliteringen efter operationen. Efter en hjärtoperation känner de flesta sig väldigt trötta, men det är viktigt att få igång kroppen så fort som möjligt.

Din arbetsförmåga bedöms olika beroende på hur länge du har varit sjuk. Detta kallas för rehabiliteringskedjan. Bedömning i flera steg Under de första 90 dagarna har du rätt till sjukpenning om du inte kan utföra ditt vanliga arbete, eller ett annat tillfälligt arbete, hos din arbetsgivare.

8. Rehabiliteringsmöte bokas efter 28 dagars sjukskrivning.

Det har nog knappast undgått någon att psykiska ohälsa är den vanligaste orsaken till sjukskrivning idag. Ofta handlar det om långa

När du varit sjukskriven kan du ibland behöva hjälp på traven när du ska återgå till arbete. Vi hjälper dig få en överblick över hur rehabiliteringskedjan ser ut och Om framgångsrika modeller för arbetslivsinriktad rehabilitering Byt jobb: Rörlighet på arbetsmarknaden bland sjukskrivna . efter många års sjukskrivning. 2. I dag ser vi att arbetet med rehabilitering har ökat och delvis ändrat inriktning. Diagnoser som gar per sjukskrivning minskar. • arbeta med efter en kort tids frånvaro från arbetet minskar förutsättningarna för rehabilitering mycket kraftigt.

1 okt 2017 Vid nedsatt arbetsförmåga efter 12 månaders sjukskrivning kan förlängd sjukpenning beviljas efter ansökan.
Skriva kontrakt hyresrätt

7 § SFB). Ditt ansvar som arbetsgivare för rehabilitering på arbetsplatsen framgår av SFB, arbetsmiljölagen och praxis från Arbetsdomstolen. Sjukskrivning och arbetslivsinriktad rehabilitering Rehabilitering är ett samlingsbegrepp för alla åtgärder av medicinsk, social och arbetslivsinriktad art.

6. Rehabiliteringssamtal och avstämningsmöten.
Förenklingsregeln skatteverket

Att arbeta efter förmåga är en förutsättning för att nå framgång i rehabiliteringen, både vid tillfälliga och längre sjukfrånvaroperioder. Det är arbetsförmågan som bedöms i sjukförsäkringen: först i förhållande till det egna arbetet, därefter i förhållande till annat arbete hos arbetsgivaren och slutligen mot ett normalt förekommande arbete på arbetsmarknaden.

Arbetslivsinriktad rehabilitering är de insatser som behövs för att den som har drabbats av sjukdom ska kunna återfå sin arbetsförmåga. Arbetsgivaren ska svara för en god och säker Arbetstagaren har en skyldighet att aktivt medverka i sin rehabilitering (30 kap. 7 § SFB). Ditt ansvar som arbetsgivare för rehabilitering på arbetsplatsen framgår av SFB, arbetsmiljölagen och praxis från Arbetsdomstolen.